Trabajar en una obra de construcción siempre implica peligros, desde caídas en andamios hasta accidentes con maquinaria pesada. Por eso es vital conocer cuáles son los riesgos en obras de construcción y tus derechos, ya que no solo se trata de prevenir incidentes, sino también de entender qué hacer si ocurre un accidente y cómo reclamar una compensación justa.
Las obras son entornos de alto riesgo, y cada trabajador debe estar consciente de las protecciones legales que tiene a su alcance para no quedar desamparado en caso de una lesión en el trabajo.
En este artículo explicaremos todo lo relacionado con los riesgos en obras de construcción y tus derechos: cómo saber si tienes un reclamo válido, qué cubre la compensación laboral, qué hacer si no estás cubierto por este sistema, los tipos de daños que puedes reclamar, el impacto de la culpa parcial y cómo tu estatus migratorio no afecta tu derecho a una indemnización.
Enfermedades ocupacionales
Las enfermedades ocupacionales en la construcción representan un riesgo que — aunque silencioso — es absolutamente real y merece su completa atención.
Si trabajas en esta industria, es fundamental que comprendas estas afecciones se desarrollan como resultado directo de la exposición continua a sustancias peligrosas, condiciones insalubres o esfuerzos físicos repetitivos en su lugar de trabajo.
Entre las más comunes que afectan a trabajadores como tu se encuentran la silicosis, causada por la inhalación de polvo de sílice; las lesiones musculoesqueléticas por levantar objetos pesados (algo que probablemente hace a diario); la dermatitis de contacto por exposición a productos químicos; la asbestosis por inhalar fibras de asbesto; y la pérdida de audición debido al ruido constante de la maquinaria que escucha día tras día.
Además, puedes enfrentar enfermedades respiratorias, intoxicación por plomo, estrés térmico, infecciones y hasta ciertos tipos de cáncer ocupacional.
Es absolutamente crítico que conozcas estos riesgos de manera integral y utilices el equipo de protección adecuado sin excepción, además de seguir rigurosamente los protocolos de seguridad establecidos para reducir drásticamente la posibilidad de desarrollar estas enfermedades a lo largo de su valiosa carrera profesional.
Accidentes de resbalón y caída en el lugar de trabajo
Si has sido víctima de un accidente de resbalón y caída en la industria de la construcción no estás solo.
Estos accidentes pueden suceder por múltiples razones que, a menudo, se pueden prevenir: superficies mojadas sin señalizar, escalones en mal estado que nadie ha reparado, materiales desordenados por toda el área de trabajo, o simplemente la falta de señalización adecuada que te hubiera alertado del peligro.
Saber si se tiene un caso
Para determinar si tienes derecho a un reclamo tras un accidente en construcción, necesitas probar ciertos elementos legales:
- Deber de cuidado. El empleador, contratista general o subcontratista tiene la obligación de proporcionar un entorno seguro de trabajo.
- Incumplimiento del deber (negligencia). El empleador no implementó las medidas adecuadas de seguridad, por ejemplo, al no proveer casco o arnés. Este incumplimiento constituye negligencia según la ley.
- Causalidad. El incumplimiento fue la causa directa de tu lesión.
- Daños. Debes demostrar consecuencias reales: gastos médicos, pérdida de ingresos o dolor y sufrimiento.
Un ejemplo
Un trabajador cae de un andamio porque la empresa no instaló barandillas de seguridad.
El trabajador sufre fracturas que requieren hospitalización. En este caso, el trabajador puede presentar un reclamo de lesión personal debido a las fracturas sufridas.
Aquí se cumplen todos los elementos para iniciar un reclamo.
Saber identificar estos factores es tan importante como conocer los riesgos en obras de construcción y tus derechos.
Acerca de la compensación al trabajador
La compensación laboral es un sistema que protege a los empleados lesionados en su trabajo.
Es un seguro de compensación laboral que brinda cobertura a los trabajadores que sufren accidentes o enfermedades relacionadas con su empleo.
Cubre gastos médicos, salarios parciales y rehabilitación.
¿Por qué existe?
Para evitar juicios largos y costosos entre empleadores y trabajadores. El sistema otorga beneficios a los trabajadores lesionados, como atención médica y pagos por incapacidad.
A cambio, el trabajador generalmente renuncia a demandar directamente a la empresa.
¿Quién califica?
- Trabajadores empleados directamente. La mayoría de los empleados de construcción están cubiertos, aunque hay excepciones según el estado y el tamaño de la empresa.
- Contratistas independientes. En muchos estados no califican.
- Trabajadores a medio tiempo. Depende de la póliza del empleador.
Esto significa que no todos los trabajadores de construcción están cubiertos, por lo que es fundamental conocer los riesgos en obras de construcción y tus derechos antes de confiar solo en la compensación laboral.
Opciones a la compensación al trabajador
Si no calificas para la compensación laboral, aún puedes presentar una demanda civil, conocida como demanda por lesiones, contra:
- Tu empleador (si actuó con negligencia grave).
- Un subcontratista que generó condiciones peligrosas.
- El fabricante de una máquina defectuosa.
- La ciudad o entidad responsable por falta de señalización en la obra.
Ventajas de demandar
- Puedes reclamar daños más amplios (dolor, sufrimiento, pérdida de calidad de vida).
- El monto de indemnización puede ser mayor que la compensación laboral.
Por eso, si eres contratista independiente, no te quedes sin explorar tus opciones legales: los riesgos en obras de construcción y tus derechos también incluyen la posibilidad de demandar en cortes civiles.
Los daños y la compensación
En accidentes de construcción, puedes reclamar daños y perjuicios, que incluyen:
- Económicos: facturas médicas, pérdida de salarios, gastos de rehabilitación, costos de transporte.
- No económicos: dolor físico, traumas emocionales, pérdida de disfrute de la vida.
- Punitivos: en casos poco comunes de negligencia extrema, algunos estados permiten reclamar daños punitivos.
La compensación laboral solo cubre una parte: gastos médicos y salarios parciales. No incluye daños emocionales ni dolor y sufrimiento.
Aquí es donde los riesgos en obras de construcción y tus derechos se amplían a través de demandas civiles.
Acerca de la responsabilidad en el accidente
En obras de construcción, puede haber culpa compartida entre el trabajador y otras partes, por ejemplo cuando el trabajador también comete errores, como no usar el equipo de seguridad proporcionado.
Tipos de principios de culpa en EE. UU.:
- Culpa comparativa pura (California, Nueva York). Puedes recuperar compensación incluso con 99% de culpa, pero se reduce proporcionalmente. La responsabilidad por los daños se ajusta según el grado de culpa de cada parte.
- Culpa comparativa modificada (Texas, Florida). Solo puedes reclamar si tu culpa es menor al 50% o 51%. En este caso, la responsabilidad también depende del porcentaje de culpa asignado.
- Contribución negligente (Alabama, Maryland). Si tienes alguna culpa, pierdes el derecho a reclamar, lo que significa que la responsabilidad recae completamente en la parte sin culpa.
Por eso, entender cómo se aplican estos principios en tu estado es tan importante como saber los riesgos en obras de construcción y tus derechos.
Una demanda y la situación migratoria
Un mito común es que un trabajador indocumentado no puede presentar un reclamo. Esto es falso.
- La compensación laboral protege a los trabajadores sin importar su estatus migratorio en muchos estados.
- Tu empleador no puede despedirte legalmente por presentar un reclamo. Si lo hace, puedes demandar por represalias.
Además, los trabajadores cuentan con protección legal sin importar su estatus migratorio.
Así que no dejes que el miedo te impida reclamar: los riesgos en obras de construcción y tus derechos también abarcan tu protección contra represalias y discriminación.
La ayuda de un abogado
Un abogado especializado en accidentes de construcción puede:
- Revisar tu caso y confirmar tus opciones legales.
- Brindarte asesoría jurídica especializada para orientarte sobre los pasos a seguir.
- Reunir evidencia de negligencia en la obra.
- Presentar tu reclamo de compensación laboral o una demanda civil.
- Negociar con la aseguradora o el empleador.
- Representarte en juicio si es necesario.
Conocer los riesgos en obras de construcción y tus derechos no basta: necesitas un abogado que sepa cómo hacerlos valer en la práctica.
El costo de un abogado
La mayoría de los abogados trabajan bajo honorarios de contingencia:
- No pagas nada al inicio.
- El abogado cobra solo si gana tu caso.
- Su porcentaje suele ser entre el 30% y 40% de lo recuperado.
Además, la mayoría de los abogados ofrecen una consulta inicial gratuita para evaluar tu caso.
Este sistema asegura que todos los trabajadores, sin importar su situación financiera, puedan defenderse frente a los Riesgos de construcción y reclamar lo que les corresponde.
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Si sufriste un accidente en una obra y quieres conocer más sobre los riesgos en obras de construcción y tus derechos, en Los Defensores te ayudamos a conectar con abogados en nuestra red que ofrecen:
- Consulta gratuita y confidencial.
- Representación en todo el estado.
- Sin pagos por adelantado.
No dejes que el miedo o la falta de información te detengan. Incluso frente a los riesgos de construcción, la ley ofrece protecciones, y un abogado de nuestra red puede orientarte sobre tus opciones. Los resultados dependen de los hechos de cada caso y no están garantizados. Pueden aplicarse costos judiciales o administrativos, incluso si no se gana el caso.